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第80章 申请退居二线 (第1/1页)

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2021年9月刚开学的一天,我已经近53岁过半了,在学校中层干部管理岗位上整整工作了20余年。

那个时候,教育局任免中层干部的政策是女满50岁、男满52岁的中层干部,原则上他们就要退居二线。

之前,学校里有几个中层干部,他们岁数到点后都及时退了下来。

我满52岁那段时间,因疫情一直比较严重,时任谢校长就把我免职的事情一拖再拖,一次他对我说:

“江主任,等疫情后我就给你办免职手续,让你光荣光荣地退下来。”

“谢校长,你再不把我免掉,其他老师领导会说闲话的。”

可是他还来不及给我办免职手续,他就调走了。

谢校长调走后,以前在大划中学一起工作过的老同志郑良,他调来三江中学当新一任校长。

一天,我专门去郑良办公室找他谈我的事情:

当我告诉他我想尽快退居二线的情况后,他很严肃对我说:

“江主任,你是我的好哥哥,十多年前我和你在大划中学都当中层干部时,我们合作就很愉快,如今我刚到三江中学,你就提出想从中层干部岗位退下来,你是不是不想支持我的工作啊!”

“郑校长,我是为了更好地支持你工作,才希望你尽快把我中层干部免职的。”

“江主任,你为何这样说呢?”

“郑校长,我已经53岁多了,按教育局有关中层干部任免政策,我满52岁时,学校就应该把我中层干部及时免掉,如今我都快54岁了,如果你还不把我免掉,别人会说你我闲话的。”

“江主任,那个政策我知道,但并不是所有学校都在执行。”

“郑校长,我希望你能对我立即执行。”

“为什么啊!”

“郑校长,如果你不免掉我,第一,原来执行了政策被免掉那几个老同志还认为你对我是以板谋私,认为我继续当中层干部是不是在捞什么好处。

第二,我年老体弱后,继续留在中层岗位上,不容易把管理工作干好,这不利于学校工作。

第三,我退下来后,你提拔年轻老师来顶我岗位更有利于学校工作的管理。

第四,我退居二线工作压力小之后,便于养好我的身体。

“江强,你想退下来的心情我很理解,但对于我来说,我刚到三江中学就把你中层干部免掉的话,别人还

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